ПРОКУРАТУРА ХВОЙНИНСКОГО РАЙОНА РАЗЪЯСНЯЕТ

ПРОКУРАТУРА ХВОЙНИНСКОГО РАЙОНА РАЗЪЯСНЯЕТ

Правительством установлена процедура внесения изменений в заключение об оценке типа транспортного средства и заключение об оценке типа шасси

Согласно  Постановлению Правительства РФ от 06.11.2025 N 1749 «О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 12 мая 2022 г. № 855» определено, что в случае обнаружения неточностей (технических ошибок, опечаток) в заключении об оценке типа транспортного средства и заключение об оценке типа шасси, выданном до 1 июля 2025 года, экспертная организация оформляет исправленное заключение и направляет его в Росстандарт на рассмотрение и утверждение. При этом срок завершения действия исправленного заключения не должен превышать срок действия первоначального заключения.

Росстандарт в течение 3 рабочих дней со дня получения исправленного заключения: принимает решение об утверждении исправленного заключения, вносит сведения о нем в реестр заключений об оценке типа транспортного средства и (или) реестр заключений об оценке типа шасси и возвращает утвержденное исправленное заключение в экспертную организацию;

при наличии замечаний к исправленному заключению возвращает его в экспертную организацию на доработку.

ПРОКУРАТУРА ХВОЙНИНСКОГО РАЙОНА РАЗЪЯСНЯЕТ

К ветеранам боевых действий отнесены в том числе лица, заключавшие в период с 1 октября 2022 года до 1 сентября 2023 года соглашения (имевшие иные правоотношения) с Минобороны России и выполнявшие задачи в составе специальных подразделений воинских частей

Федеральным законом от 27.10.2025 № 387-ФЗ внесены изменения в закон «О ветеранах», в частности предусматривается отнесение к ветеранам боевых действий лиц, заключивших в период с 1 октября 2022 года до 1 сентября 2023 года соглашения (или имевших иные правоотношения) с Минобороны России и выполнявших задачи в составе специальных подразделений воинских частей в ходе СВО, а ставших инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных в связи с исполнением обязанностей по выполнению указанных задач - к инвалидам боевых действий.

Также предусматривается, что, если такие лица стали инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных в связи с исполнением обязанностей по выполнению указанных задач, им будут предоставляться меры социальной поддержки, установленные Федеральным законом «О ветеранах».

Порядок взаимодействия организаций ЖКХ с собственниками недвижимости через мессенджер MAX

В соответствии с Правилами, утвержденными приказом Минстроя России от 29.12.2025 №856/пр, управляющие компании, ресурсоснабжающие организации, региональные операторы по обращению с ТКО и иные юридические лица должны осуществлять обмен сообщениями в «общедомовых чатах» с собственниками и пользователями жилых домов и помещений в МКД через мессенджер MAX.

Юридические лица обязаны поддерживать непрерывный доступ собственников и пользователей, к таким сведениям в мессенджере как номерам телефонов организации, диспетчерской и аварийно-диспетчерской служб; режиму работы, времени и адреса центра обслуживания клиентов, данных о перерыве в поставках ресурсов для обслуживания МКД, информации о коммунальных услугах

 ПРОКУРАТУРА ХВОЙНИНСКОГО РАЙОНА РАЗЪЯСНЯЕТ

Уважительные причины увольнения по собственному желанию

Работник вправе уволиться по собственному желанию без отработки при наличии уважительных причин, таких как выход на пенсию, нарушение работодателем норм трудового законодательства. Причину и дату увольнения необходимо указать в заявлении.

В некоторых случаях при наличии уважительных причин работник вправе уволиться по собственному желанию в любое время в срок, указанный им в заявлении.

К таким случаям, в частности, относятся (ч. 3 ст. 80 Трудового кодекса Российской Федерации; пп. «б» п. 22 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17.03.2004 № 2):

1) невозможность продолжения работы в связи с зачислением в образовательную организацию, выходом на пенсию или направлением мужа (жены) на работу за границу, к новому месту службы;

2) установленное уполномоченным органом (например, трудовой инспекцией или судом) нарушение работодателем трудового законодательства, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора.

Приведенный перечень является открытым, в связи с чем в каждой конкретной ситуации степень уважительности причины увольнения определяется работодателем индивидуально. Например, к уважительным причинам увольнения могут быть отнесены изменение места жительства, состояния здоровья (Определение Второго кассационного суда общей юрисдикции от 22.06.2021 № 88-14554/2021).

Причину увольнения без соблюдения порядка предупреждения об увольнении в установленный срок, а также дату увольнения следует указать в заявлении (ч. 3 ст. 80 Трудового кодекса Российской Федерации).

К заявлению можно приложить также документы, подтверждающие наличие уважительных причин.

Если работодатель отказывается уволить в срок, указанный в заявлении, работник вправе по общему правилу обратиться за разрешением спора в комиссию по трудовым спорам или суд (ст. ст. 348.13, 382, 391 Трудового кодекса Российской Федерации).

ПРОКУРАТУРА ХВОЙНИНСКОГО РАЙОНА РАЗЪЯСНЯЕТ

В страховом стаже родителей теперь учитывают все периоды отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет

С 2026 г. в страховом стаже родителей будут учитывать все периоды отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет без ограничения (ранее - не более 6 лет в общей сложности). Это позволит увеличить размер пенсии родителей, имеющих 5 детей и более.

Уточнен порядок подсчета страхового стажа при рождении 2 детей и более при многоплодной беременности. Периоды ухода за каждым таким ребенком до 1,5 лет будут суммироваться с учетом их фактической продолжительности. Например, если родитель был в отпуске по уходу за близнецами до 1,5 лет, в страховой стаж ему засчитают 3 года.

Кроме того, в правилах подсчета стажа для установления надбавки к пенсии лицам, проработавшим не менее 30 календарных лет в сельском хозяйстве и проживающим в сельской местности, предусмотрено сохранение права на надбавку в случае их переезда за пределы сельской местности.
 

 ПРОКУРАТУРА ХВОЙНИНСКОГО РАЙОНА РАЗЪЯСНЯЕТ

Виды наказаний, назначаемых несовершеннолетним

Виды наказаний, назначаемых несовершеннолетним указаны в статье 88 Уголовного кодекса Российской Федерации.

Видами наказаний, назначаемых несовершеннолетним, являются:

а)штраф;

б)лишение права заниматься определенной деятельностью;

в)обязательные работы;

г)исправительные работы;

д)ограничение свободы;

е)лишение свободы на определенный срок.

Штраф назначается как при наличии у несовершеннолетнего осужденного самостоятельного заработка или имущества, на которое может быть обращено взыскание, так и при отсутствии таковых. Штраф, назначенный несовершеннолетнему осужденному, по решению суда может взыскиваться с его родителей или иных законных представителей с их согласия. Штраф назначается в размере от одной тысячи до пятидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода несовершеннолетнего осужденного за период от двух недель до шести месяцев.

Обязательные работы назначаются на срок от сорока до ста шестидесяти часов, заключаются в выполнении работ, посильных для несовершеннолетнего, и исполняются им в свободное от учебы или основной работы время. Продолжительность исполнения данного вида наказания лицами в возрасте до пятнадцати лет не может превышать двух часов в день, а лицами в возрасте от пятнадцати до шестнадцати лет - трех часов в день.

Исправительные работы назначаются несовершеннолетним осужденным на срок до одного года.

Ограничение свободы назначается несовершеннолетним осужденным в виде основного наказания на срок от двух месяцев до двух лет.

Наказание в виде лишения свободы назначается несовершеннолетним осужденным, совершившим преступления в возрасте до шестнадцати лет, на срок не свыше шести лет. Этой же категории несовершеннолетних, совершивших особо тяжкие преступления, а также остальным несовершеннолетним осужденным наказание назначается на срок не свыше десяти лет и отбывается в воспитательных колониях. Наказание в виде лишения свободы не может быть назначено несовершеннолетнему осужденному, совершившему в возрасте до шестнадцати лет преступление небольшой или средней тяжести впервые, а также остальным несовершеннолетним осужденным, совершившим преступления небольшой тяжести впервые.

При назначении несовершеннолетнему осужденному наказания в виде лишения свободы за совершение тяжкого либо особо тяжкого преступления низший предел наказания, предусмотренный соответствующей статьей Особенной части настоящего Кодекса, сокращается наполовину.

В случае, если несовершеннолетний осужденный, которому назначено условное осуждение, совершил в течение испытательного срока новое преступление, не являющееся особо тяжким, суд с учетом обстоятельств дела и личности виновного может повторно принять решение об условном осуждении, установив новый испытательный срок и возложив на условно осужденного исполнение определенных обязанностей, предусмотренных частью пятой статьи 73 настоящего Кодекса.

Суд может дать указание органу, исполняющему наказание, об учете при обращении с несовершеннолетним осужденным определенных особенностей его личности.

ПРОКУРАТУРА ХВОЙНИНСКОГО РАЙОНА РАЗЪЯСНЯЕТ

Особенности регулирования труда работников в возрасте до 18 лет.

В соответствии со статьей 268 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель имеет право привлекать работника в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет к работе в выходные и нерабочие праздничные дни, выполняемой в период летних каникул по направлению органов службы занятости населения или в составе студенческих отрядов, включенных в федеральный или региональный реестр молодежных и детских объединений, пользующихся государственной поддержкой, в следующих случаях:

1.  в случае, если работник достиг возраста пятнадцати лет, с письменного согласия работника;
2. в случае, если работник не достиг возраста пятнадцати лет, с письменного согласия работника и одного из его родителей (попечителя);
3. в отношении несовершеннолетнего лица, указанного в части четвертой статьи 63 настоящего Кодекса, с письменного согласия работника и органа опеки и попечительства или иного законного представителя несовершеннолетнего лица.

 ПРОКУРАТУРА ХВОЙНИНСКОГО РАЙОНА РАЗЪЯСНЯЕТ

Принята федеральная рабочая программа по учебному предмету «Духовно-нравственная культура России».

Целью изучения нового учебного предмета является формирование у школьников основ традиционных российских духовно-нравственных ценностей путем изучения биографий:

• отечественных государственных и общественных деятелей,
• выдающихся представителей российской культуры,
• ученых,
• военных,
• героев СВО.

С 01 сентября 2026 года предмет «Духовно-нравственная культура России» будет преподаваться в 5 классе, а с 01 сентября 2027 года указанный предмет будет преподаваться в 5, 6, 7 классах.
Также приказом скорректирован объем изучения иностранных языков для 5-7 классов с трех до двух часов в неделю.

Приказ Министерства просвещения Российской Федерации от 10.11.2025 № 808 «О внесении изменений в некоторые приказы Министерства просвещения Российской Федерации, касающиеся федеральных образовательных программ начального общего образования, основного общего образования и среднего общего образования» вступил в силу с 23.02.2026

 ПРОКУРАТУРА ХВОЙНИНСКОГО РАЙОНА РАЗЪЯСНЯЕТ

С 1 марта 2026 года уточнен учет суммы полученных алиментов при расчете среднедушевого дохода семьи для целей назначения и выплаты ежемесячного пособия в связи с рождением и воспитанием ребенка.

Изменения внесены в пункт 49(1) Правил назначения и выплаты ежемесячного пособия в связи с рождением и воспитанием ребенка в части, не определенной Федеральным законом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей».
Теперь вместо минимального размера оплаты труда предусмотрено использование среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников организаций в целом по экономике в субъекте РФ.
Так, если размер ежемесячного алиментного платежа на одного ребенка составляет менее одной четверти, на 2 детей менее одной трети, на 3 и более детей менее одной второй размера среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников организаций в целом по экономике в субъекте РФ по месту жительства (месту пребывания) или фактического проживания заявителя, определяемого в соответствии со сформированной Росстатом официальной статистической информацией по окончательным годовым данным за год, предшествующий году обращения за назначением ежемесячного пособия (либо за год перед годом, предшествующим году обращения за назначением ежемесячного пособия, если информация за предшествующий год отсутствует), то в доходе учитывается ежемесячный размер алиментного платежа на одного ребенка, составляющий одну четверть, на 2 детей одну треть, на 3 и более детей одну вторую указанного размера среднемесячной заработной платы в субъекте РФ, умноженный на количество месяцев, в которых брак был расторгнут (начиная с месяца расторжения брака) и приходящихся на расчетный период (за исключением случаев получения алиментов на основании судебного решения или судебного приказа).

 ПРОКУРАТУРА ХВОЙНИНСКОГО РАЙОНА РАЗЪЯСНЯЕТ

О дополнительных мерах социальной поддержки для детей военнослужащих.

Приказом Министерства обороны РФ от 24.12.2025 № 865 «Об определении Порядка назначения и осуществления в Вооруженных Силах Российской Федерации ежемесячной социальной выплаты, установленной Указом Президента Российской Федерации от 26 декабря 2024 г. № 1110 «О ежемесячной социальной выплате детям отдельных категорий военнослужащих» устанавливается порядок назначения ежемесячной социальной выплаты детям военнослужащих, захваченных в плен или пропавших без вести в период участия в СВО либо при выполнении задач на территориях проведения контртеррористической операции или специальных задач на территории Сирийской Арабской Республики.
Право на получение таких выплат имеют:
• несовершеннолетние дети военнослужащих;
• совершеннолетние дети до 23 лет, обучающиеся в образовательных организациях по очной форме обучения;
• совершеннолетние дети, ставшие инвалидами до достижения 18 лет.
При наличии у военнослужащего нескольких несовершеннолетних детей заявление оформляется на каждого ребенка.

Дата вступления в силу 13.02.2026 года.